Notre méthode par approche directe pour vos recrutements
Expertes des métiers support : Informatique, Finances, R.H., Marketing, Achat, mais aussi de certains métiers techniques : Responsables d’équipe, Experts techniques…
Délai médian de recrutement !
Ce délai correspond à la durée médiane nécessaire pour mener à bien l’ensemble du processus de recrutement, depuis le lancement de la mission jusqu’à l’acceptation de l’offre par le candidat.
Ce délai fait preuve de performance.
Notre expérience et notre méthode permettent d’identifier avec rigueur les meilleurs profils, leur présenter de façon attractive et détaillée le poste à pourvoir.
Également, ce délai est atteint grâce à l’implication et la réactivité des clients. Cette réussite est donc collective !
La méthodologie.
Avant de débuter la recherche, un échange est organisé avec toutes les parties prenantes du recrutement (manager direct, RH, autres décisionnaires). Cet échange nous permet de comprendre pleinement l’environnement et le poste à pourvoir, en abordant notamment :
Notre objectif ? Être votre meilleure ambassadrice. En valorisant avec précision l’opportunité et en ciblant les bons profils, nous savons attirer les talents les plus adaptés à vos besoins.
De la visibilité dès la première semaine.
Afin de garantir une visibilité optimale sur l’avancée de la recherche, nous vous adressons un reporting hebdomadaire détaillé. Celui-ci inclut des indicateurs clés :
Ces échanges réguliers vous permettent de suivre les avancées, d’ajuster les stratégies de recherche si nécessaire, et de mieux comprendre les réussites ou points d’attention.
Par ailleurs, nous accordons la même attention aux candidats. Chaque semaine, un point est réalisé avec ceux en cours de processus, et les candidats non retenus reçoivent une réponse motivée sous une semaine maximum.
Une tarification claire pour vos recrutements
Contrairement aux méthodes basées sur un pourcentage de la rémunération, qui peuvent influencer la qualité du conseil, nous privilégions un tarif fixe. Celui-ci inclut des prestations de qualité et une réactivité optimale. Cette approche vous offre également un avantage en matière de gestion budgétaire, puisque le coût de notre accompagnement est parfaitement maîtrisé.
Notre prestation d’approche directe inclut :
Nos bureaux sont situés en région Centre-Val de Loire et en Deux-Sèvres, toutefois nous accompagnons nos clients sur tout le territoire français, notamment à Tours, Blois, Angers, Le Mans, Lille, Lyon, La Rochelle, Paris, Avranches, Bordeaux et Marseille.
Faire appel à notre cabinet de recrutement, c’est bénéficier d’une approche rigoureuse et efficace, portée par des consultants spécialisés. Faites-nous confiance pour identifier et attirer les meilleurs talents, tout en optimisant votre politique de recrutement.
Contactez nos consultants pour échanger sur vos besoins et définir ensemble la meilleure stratégie de recrutement.
